6 Snelle en eenvoudige manieren om bemoeizieke mede-werkers aan te pakken

Heeft u het moeilijk om collega's te behandelen die niet kunnen stoppen met nieuwsgierig te worden? Hier zijn 6 eenvoudige manieren om om te gaan met nieuwsgierige collega's, en ze zijn ook effectief!

Het werken met een stel mensen kan best leuk zijn, vooral als die mensen dicht bij je leeftijd staan ​​en je gemeenschappelijke interesses deelt.

En kletsen met collega's kan de dag zeker verlevendigen en vervelende taken veel sneller voorbij laten gaan.

Er ontstaan ​​echter problemen wanneer medewerkers te nieuwsgierig worden.

We willen altijd de beste versies van onszelf presenteren aan onze bedrijven, dus er zijn enkele mogelijk genante privé-dingen waarvan we niet willen dat degenen met wie we samenwerken, weten.

Dit is vooral belangrijk als je werkt in een baan waarbij je met het publiek omgaat, omdat gevoelige informatie vrij snel kan reizen en naar een groot aantal mensen in die situaties.

Hoe effectief omgaan met nieuwsgierige collega's

Vaak worden we gepresenteerd met een Catch-22. We willen onze collega's niet afkraken en hen laten denken dat we niet geïnteresseerd zijn om met hen te praten, maar we willen ook niet alles over onze belangrijke anderen, ons gezinsleven en onze verledengeschiedenissen over hen verspreiden , een van beide.

Gelukkig zijn er een aantal manieren om een ​​collega af te weren, wanneer ze beginnen te nieuwsgierig zijn naar meer informatie over jou, zonder hen te beledigen. Hieronder worden de beste strategieën om dit te doen in detail beschreven.

# 1 Kijk bezig

Als je Mr. of Ms. Nosy naar je bureau of werkstation ziet gaan, zorg er dan voor dat je eruit ziet alsof je heel hard aan het werk bent. Begin met het typen van een e-mail of staar naar een stapel papierwerk met een extreme expressie.

Dit kan hen doen beseffen dat het niet het ideale moment is om te stoppen en te chatten, maar als ze toch stoppen, bied dan een overdreven klacht aan over alle taken die je moet voltooien in de komende paar uur. Daarmee zouden ze de hint moeten nemen dat je geen tijd hebt om te praten en door te gaan met het doorlopen van hun werkplek.

Als je echter een nieuwsgierige collega hebt die zich totaal niet bewust is van subtiele tekens, moet je misschien doen alsof je aan de telefoon bent wanneer je ze ziet aankomen, maar doe dit alleen wanneer je ze echt moet vermijden. Als je deze truc te vaak gebruikt, kan de Nosy One aanslaan.

# 2 Verander het onderwerp

Als jij en een collega beginnen te praten over relaties, en hij of zij begint met het stellen van vragen over je verleden of heden die je als te persoonlijk ervaart, kun je het gespreksonderwerp afleiden met een kleine wijziging van onderwerp.

Als je bijvoorbeeld in algemene termen over seks praat, en je collega vraagt ​​je met hoeveel mensen je hebt geslapen, kun je iets zeggen als: "Ik kijk graag naar sexy romantische films op data. Wat denk je dat de meest stomende film is die je zou kunnen kijken met een huidige of potentieel significante andere? "??

Op die manier blijf je binnen hetzelfde algemene gebied van het onderwerp dat je aan het bespreken was, maar vanwege het opvoeden van films, zal je niet gedwongen worden om over seks te praten in relatie tot jezelf.

# 3 Vraag ze in plaats daarvan naar zichzelf

Mensen die nieuwsgierig zijn praten vaak over zichzelf en stellen anderen persoonlijke vragen, omdat ze er automatisch vanuit gaan dat alle anderen dat ook doen! Als u geen zin heeft om te reageren op hun vragen, zet u hun vragen terug. Als een medewerker je bijvoorbeeld vraagt ​​hoe je ouders eruit zien als ze opgroeit, en je hebt geen zin om in de put te duiken van een stoornis die je directe familie was, kun je zeggen: "Oh, het waren typische ouders, ik raden. Hoe was de jouwe? "??

Als je collega echt het soort persoon is dat hierboven wordt genoemd, zullen ze onmiddellijk in een spiel gaan over hoe geweldig * of vreselijk * hun jeugd was, en vergeten dat je allesbehalve een klankbord bent voor hun eigen fascinerende verhalen.

Aan de andere kant, als zij ook niet over hun familie willen praten, zal uw vraag hen hopelijk doen beseffen hoe vervelend het is als andere mensen de behoefte voelen om botweg te veel persoonlijke vragen te stellen.

# 4 Ze heeft ze tot tranen

Je nieuwsgierige collega zal je waarschijnlijk veel vragen stellen en houdt zich bezig met alle details van je leven omdat ze denken dat je interessant voor hen bent of zou kunnen zijn. Om ervoor te zorgen dat ze niet meer rondneuzen in uw bedrijf, moet u bewijzen dat ze ongelijk hebben!

Als ze besluiten dat je de grootste verveling ooit bent, zullen ze waarschijnlijk minder aandacht aan je besteden en vissen op informatie van anderen. Om ze tot tranen toe te vervelen, moet je de meest alledaagse antwoorden op hun vragen geven die je mogelijk kunt.

Wanneer ze zeggen: "Hoe was je weekend?" Reageer met iets als: "Het kwam gewoon en ging. Ik heb eigenlijk de hele tijd gesluierd, "en als ze je vragen of je de laatste tijd op een geweldige date bent geweest, zeg dan iets saai en vrijblijvend, zoals:" Nee, ik kom er echt niet zoveel uit. "

Natuurlijk gaat deze strategie niet werken als ze je geregeld zien dat je een goede tijd hebt, maar het zal werken als de nieuwsgierige persoon je niet al heel goed kent.

# 5 Houd persoonlijke bezittingen in de wikkels

Nieuwsgierige mensen hebben het talent om alles in de omgeving van een ander op te merken, inclusief kleine, onopvallende dingen die niet op de radar van de gemiddelde persoon zouden verschijnen. Terwijl je met ze praat, zal een nieuwsgierige collega waarschijnlijk proberen de papieren op je bureau te lezen of hun nek op te rekken om over je schouder te kijken en de foto's op je kastmuur te inspecteren.

Als een van je bureauladen open is, is het praktisch gegarandeerd dat ze proberen een kijkje te nemen. Nadat ze dit allemaal hebben gedaan, volgen vaak vragen als 'Wat is dat?' Of 'Wie is dat?'.

Hoewel het leuk is om persoonlijke bezittingen op of in de buurt van je bureau te hebben, als je de nieuwsgierige wezens uit je zaken wilt houden, moet je elk bewijs verbergen dat je een uitgebreid persoonlijk leven hebt buiten het werk..

Bewaar persoonlijke foto's en documenten in plaats daarvan in een portemonnee, tas of gesloten lade en als u ze echt aan iemand wilt laten zien, kunt u ze gewoon tijdelijk uitwerpen. Natuurlijk, als een van je collega's nieuwsgierig is naar een werkgerelateerd document, en het is iets dat iedereen mag zien, geef ze dan een korte blik - dit kan zelfs hun honger naar kennis voorlopig stillen.

# 6 Beperk sociale media contact

Als een collega nieuwsgierig is op kantoor, wees dan voorzichtig met het aantal sociale netwerkplatforms waaraan je ze toevoegt. De persoonlijkheden van mensen buiten het werk zijn meestal niet zo verschillend van de personen die ze daar presenteren, dus de kans is groot dat je collega op een gegeven moment door je Facebook- en Twitter-pagina's gaat en je YouTube-geschiedenis bekijkt tijdens hun werk. vrije tijd.

Dit geeft ze nog meer ideeën als het gaat om dingen om je over te vragen, als ze nog niet alles over je hebben ontdekt door zeven jaar foto's te doorzoeken en vijf van je beste vrienden te kruipen.

Heb niet het gevoel dat je moet weigeren om collega's aan sociale media toe te voegen, maar als een bepaalde persoon een beetje een snoop is, beperk dan de info waartoe ze toegang hebben door ze alleen in één netwerk toe te voegen of door ze met beperkt profiel op te zetten toegang * hoewel helaas, alle sites bieden deze optie niet *.

Als je bang bent dat je zelf de nieuwsgierige medewerker wordt, of zelfs bent verteld dat je een beetje te nieuwsgierig bent op het werk, gebruik deze dan als een herinnering aan wat je niet moet doen als je wilt voorkomen dat je vervreemd raakt van collega's.

Als je deze zes strategieën voor het omgaan met nieuwsgierige collega's in gedachten kunt houden, kun je goed met ze blijven spelen zonder het risico te lopen dat ze te weten komen over de verjaardag van je zus van de vriend van je beste vriend's vriendje en openlijk genoeg informatie over jou verzamelen om een ​​alles tellend boek over je leven te schrijven!